¿Te gustaría que tu trabajo se vea, se toque y mantenga en marcha el día a día de miles de personas? En MP Ascensores buscamos un/a Técnico/a de Mantenimiento de Ascensores para nuestra delegación de Cádiz. Si tienes formación técnica, te desenvuelves entre electricidad, electrónica y mecánica, y disfrutas resolviendo problemas sobre el terreno, queremos conocerte. Incorporación indefinida, vehículo de empresa y formación continua desde el primer día.

 Si estás interesado/a en formar parte de una empresa internacional de reconocido prestigio en el Sector Elevación, con personas que #disfrutantrabajando, ¡no dudes en aplicar! MP puede ser tu gran oportunidad.

 Si además, te sientes identificado/a con nuestros valores MP Way #Cercanía, #Integridad, #Seguridad, #Innovación y #Excelencia, MP Ascensores te ofrece la oportunidad de unirte a su equipo multidisciplinar y disfrutar de la experiencia de trabajar en un entorno positivo y abierto, donde el desarrollo individual es clave para la evolución de la empresa.

MP Ascensores, que es una empresa española con más de 30 años de experiencia en el Sector Elevación, cuya misión es diseñar y ofrecer soluciones inteligentes de movilidad. Nuestra razón de ser radica en la #Fabricación, #Diseño, #Instalación, #Mantenimiento y #Modernización de ascensores y escaleras mecánicas para mover personas y cargas en edificios y otros espacios urbanos.

 Si quieres saber más sobre nuestras referencias, nuestra cultura MP Way y nuestra filosofía #enjoyworking no dudes en acceder a nuestra web: https://www.mpascensores.com/

 Y te invitamos a que sigas nuestras publicaciones a través de nuestra página de LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/mp-ascensores-lifts/mycompany/

Follow your Mind, Follow your Heart… #theSMARTCHO

Contrato indefinido desde el inicio. Aquí no trabajamos con proyectos temporales ni con puertas giratorias.
Vehículo de empresa, herramienta, EPIs y teléfono móvil para el desempeño de tu ruta.
Formación técnica continua en nuestros propios equipos, impartida por MP: producto, seguridad y normativa (EN 81-20/50).
Plan de acogida y acompañamiento inicial junto a un técnico senior de la delegación hasta que domines tu cartera.
Recorrido profesional real: nuestras posiciones de Técnico A, Jefe de Equipo y Supervisor de Zona se cubren mayoritariamente por promoción interna.
Zona de trabajo estable en la provincia de Cádiz, sin desplazamientos prolongados fuera de tu área.
Estabilidad y conciliación: jornada definida y turnos de guardia organizados y compensados.

Garantizar que los ascensores de tu cartera en la provincia de Cádiz funcionen con plena seguridad, fiabilidad y disponibilidad, siendo la cara visible de MP Ascensores ante nuestros clientes.

Tu misión combina dos planos: el técnico —mantener, diagnosticar y reparar equipos aplicando la normativa vigente y los procedimientos de MP— y el relacional, porque eres quien está en el edificio, quien da explicaciones al administrador de la finca y quien transmite confianza a los usuarios cuando algo falla. Un buen técnico de MP resuelve la avería; un gran técnico consigue además que el cliente quiera seguir con nosotros.

Ejecutar el mantenimiento preventivo de la cartera de ascensores asignada según la planificación y los estándares técnicos de MP.

Atender avisos de avería y rescates de personas, diagnosticando el origen del fallo y aplicando la reparación adecuada.

Realizar reparaciones correctivas en maniobras, cuadros, puertas, sistemas de tracción y elementos electromecánicos.

Sustituir componentes y ejecutar pequeñas reformas y actualizaciones de equipo en obra.

Asegurar el cumplimiento de la normativa de seguridad aplicable (EN 81-20/50, RD 88/2013) y de los protocolos de PRL de la compañía.

Acompañar y dar soporte técnico en las inspecciones de los Organismos de Control Autorizados, resolviendo los defectos detectados.

Registrar la actividad en los sistemas de gestión (partes de trabajo, materiales, tiempos) con rigor y en plazo.

Mantener una interlocución cercana con clientes y administradores de fincas, informando del estado de los equipos y detectando oportunidades de mejora o modernización.

Participar en el servicio de guardias de la delegación conforme al calendario establecido.