MP Lifts vacancy search engine

Młodsza Księgowa/Młodszy Księgowy M/F


Szczegóły oferty

Informacje ogólne

Referencja

2025-393  

Opis stanowiska

Prezentacja oferty

MP Lifts (www.mplifts.pl) poszukuje osoby na stanowisko Młodszej Księgowej/Młodszego Księgowego, która dołączy do naszego zespołu w Warszawie.

Podstawowe informacje o MP

Nasze wymagania:

  • wyższe wykształcenie o kierunku rachunkowość/ekonomia/matematyka lub ukończony kurs księgowości
  • posiadanie wiedzy z zakresu zasad rachunkowości,
  • umiejętność analizy, weryfikacji zestawień księgowych,
  • znajomość MS Excel na poziomie średnio zaawansowanym,
  • chęć do nauki i poznawania nowych narzędzi (praca w systemie księgowym Proximity),
  • znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2 będzie dodatkowym atutem.

Co oferujemy?

  • pracę w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
  • umowę o pracę,
  • szkolenia wewnętrzne wprowadzające do pracy na tym stanowisku,
  • prywatną opiekę medyczną,
  • kartę lunchową,
  • świadczenie urlopowe,
  • możliwość wykupienia ubezpieczenia grupowego lub karty sportowej Multisport.

Nazwa stanowiska (stanowisko + miasto)

Młodsza Księgowa/Młodszy Księgowy M/F

Cel stanowiska

Umiejętności:

  • dokładność, sumienność i zaangażowanie.
  • umiejętność pracy zespołowej,
  • terminowość,
  • wysokie umiejętności komunikacyjne.

Główne obowiązki

Zakres zadań:

terminowe i prawidłowe wprowadzanie danych do systemu finansowo (faktury zakupu, sprzedaży, wyciągi bankowe, środki trwałe i inne),
prowadzenie rozrachunków, uzgadnianie wyznaczonych kont,
przygotowywanie przelewów bankowych i księgowanie wyciągów bankowych,
czynny udział w czynnościach związanych z zamknięciem miesiąca,
współpraca z innymi działami firmy,
przygotowywanie dokumentów i raportów na potrzeby wewnętrzne i zewnętrzne,
archiwizacja dokumentów.

Umowa

Permanent

Lokalizacja miejsca pracy

Lokalizacja miejsca pracy

Polska, Warszawa

Miejsce

  Warsaw

Kryteria kandydata

Specjalizacja

Finance (comptabilité/risque/contrôle de gestion)

Minimalny poziom wykształcenia

Szkoła zawodowa

Minimalny poziom doświadczenia

1-3 lata