<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss xmlns:a10="http://www.w3.org/2005/Atom" version="2.0">
  <channel>
    <title>RSS export of vacancies - Only featured vacancies : No / Profile : PL-RU-CZ--&gt;MP Czech, R&amp;D--&gt;R&amp;D: Electrical/Electronics Experts</title>
    <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_Profile=3701%2C3717&amp;lcid=2057</link>
    <description />
    <language>en-GB</language>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=435&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057&amp;offerReference=2026-435</link>
      <category>Permanent</category>
      <category>  Prague</category>
      <title>2026-435 - Finance/HR Manager H/M</title>
      <description>&lt;b&gt;Contract type : &lt;/b&gt;Permanent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
· Lead the transition of accounting activities from external provider to in-house structure.
· Establish internal accounting procedures in compliance with Czech regulations and Group standards.
· Develop the strategic plan for the financial, administrative, and accounting division of MP Czech Republic.
· Prepare the country’s annual budget in coordination with Country Manager.
· Define and implement processes related to financial accounting, audits, and annual accounts.
· Ensure accurate economic and financial reporting in accordance with the established management model.
· Monitor key financial indicators (EBITDA, Cash Flow, Revenue, Collections, etc.).
· Manage financing policies and relationships with financial institutions.
· Coordinate commercial credit management policies.
· Address legal matters in coordination with the central legal department and external advisors.
· Promote innovation within the Finance function.
· Coordinate and support the Country Director in all areas of Talent Management.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Reporting to the Country Manager of MP Lifts Czech Republic and, functionally, to the Group Finance Department, the mission of the role is to build, lead and coordinate the Economic and Financial Division, as well as Administrative, Tax, and Accounting Control, ensuring compliance with legal, functional, and operational requirements, in alignment with the company’s strategy and the MP Group management model. He/ She will also He/She will coordinate by supporting the Country Director in all areas of Talent Management.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;  Prague&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : 2- Advanced&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Czech : 4- Mother tongue&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 28 Apr 2026 13:26:54 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=483&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057&amp;offerReference=2026-483</link>
      <category>Permanent</category>
      <category>sevilla</category>
      <title>2026-483 - Responsable de Diseño Electrónico H/M</title>
      <description>&lt;b&gt;Contract type : &lt;/b&gt;Permanent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Arquitectura y diseño electrónico
Definir la arquitectura electrónica integral: control, potencia, sensórica, comunicaciones y seguridad.
Diseñar y validar sistemas de control de movimiento, electrónica de potencia y actuadores.
Desarrollar y revisar sistemas embebidos, MCU/SoC, control distribuido y sistemas en tiempo real.
Seleccionar, integrar y validar sensórica y redes de comunicación industrial (CAN, RS485, fieldbus, Ethernet industrial).
Opcional: Seguridad funcional y diseño seguro
Aplicar y asegurar el cumplimiento de normas IEC 61508, ISO 13849, ISO 26262 y DO-254.
Definir patrones, reglas diagnósticas, librerías comunes y criterios de verificación/validación.
Liderar análisis de riesgo y estrategias de mitigación en hardware y firmware.
Integración eléctrica y robustez del sistema
Diseñar la arquitectura de alimentación, protecciones, EMC y gestión energética.
Garantizar eficiencia, fiabilidad y compatibilidad electromagnética en todos los subsistemas.
Impulsar la reducción de variantes, cableado, complejidad y coste.
Colaboración técnica y gestión de proveedores
Gestionar proveedores estratégicos de electrónica de potencia, sensores críticos, controladores y actuadores de seguridad.
Realizar co-desarrollos: revisiones anticipadas, validaciones conjuntas y early supplier involvement.
Evaluar soluciones externas y asegurar su correcta integración en el sistema global.
Liderazgo técnico e innovación
Actuar como referente técnico transversal, mentor del equipo&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Definir y liderar la arquitectura electrónica de los productos, garantizando sistemas robustos, seguros y escalables que integren control, potencia, sensórica y comunicaciones. Asegurar la excelencia técnica en todas las fases del ciclo de vida —desde concepto hasta validación y certificación— impulsando metodologías de diseño seguro, la optimización de los sistemas y la colaboración técnica con proveedores clave. Actuar como referente transversal en ingeniería, elevando la capacidad del equipo y aportando una visión sistémica e innovadora basada en buenas prácticas de sectores regulados.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;sevilla&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : 2- Advanced&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 30 Jul 2026 06:55:53 Z</pubDate>
    </item>
  </channel>
</rss>