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    <title>Export RSS des offres - Only featured vacancies : Non / Country : Poland, Spain</title>
    <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_Country=153%2C74&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=431&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-431</link>
      <category>Permanent</category>
      <category>  Sevilla</category>
      <title>2026-431 - Técnicos de Mantenimiento de ascensores - Equipos Especiales y Servicios de Alta Disponibilidad M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Permanent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Mantenimiento de Equipos Especiales: Supervisión y ajuste.
Intervención en Horarios Especiales: Ejecución de planes de mantenimiento preventivo y resolución de averías durante cuadrantes especiales para no interferir en la actividad diaria de los clientes.

Diagnóstico Avanzado: Localización de fallos en cuadros de maniobra electrónicos multimarca y sistemas de monitorización remota.

Gestión de Rescates: Atención prioritaria de avisos con personas atrapadas, cumpliendo estrictamente con los protocolos de seguridad y tiempos de respuesta.

Auditoría Técnica: Revisión del estado de seguridad de los componentes de tracción, cables y sistemas de frenado en equipos de uso intensivo.

Requisitos del Candidato
Certificación: Imprescindible Certificado de Conservador de Ascensores (IMAQ0110 o similar).

Experiencia Técnica: Mínimo 3-5 años en el mantenimiento de ascensores, con especial destreza en maquinaria de tecnología avanzada y equipos especiales.

Disponibilidad Horaria: Disponibilidad total para trabajar en guardias y horarios especiales de forma recurrente.

Competencias: Persona metódica, con gran capacidad de resolución de problemas en solitario y compromiso con la normativa de seguridad.
Movilidad: Carnet de conducir B para desplazamientos en Sevilla y área metropolitana.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
La misión principal del puesto de técnico de mantenimiento de ascensores es garantizar el correcto funcionamiento, seguridad y durabilidad de los sistemas de elevación (ascensores, montacargas, plataformas, etc.) mediante tareas de mantenimiento preventivo y correctivo. Este rol es crucial para evitar fallos, asegurar la continuidad del servicio y cumplir con las normativas de seguridad vigentes.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;  Sevilla&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 24 Mar 2026 15:00:52 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=356&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-356</link>
      <category>Permanent</category>
      <category>Madrid</category>
      <title>2025-356 - Técnico de Mantenimiento de Ascensores - Madrid - España H/M</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Permanent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Mantenimiento Preventivo y Correctivo:
Ejecutar las inspecciones periódicas y ajustes (Mantenimiento Preventivo).
Diagnosticar, reparar averías y realizar rescates en servicio de guardia (Mantenimiento Correctivo).
Gestión Proactiva de Servicio:
Cumplir rigurosamente la Ruta de Preventivos para reducir sistemáticamente el número de avisos por avería.
Analizar fallos recurrentes e implementar soluciones definitivas.
Soporte Técnico y Comercial:
Colaborar en la formación técnica del equipo.
Asesorar a clientes sobre la necesidad y viabilidad de reparaciones mayores o modernizaciones.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
La misión principal de un Técnico de Mantenimiento de Ascensores en Madrid es garantizar el correcto, seguro y fiable funcionamiento de los aparatos elevadores asignados, cumpliendo con la normativa vigente para asegurar la seguridad de los usuarios y la satisfacción del cliente.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Madrid&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 23 Mar 2026 07:06:40 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=469&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-469</link>
      <category>Stage/Formation</category>
      <category>  Zaragoza</category>
      <title>2026-469 - FORMULAIRE DE DEMANDE D'EMPLOI</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Stage/Formation&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;  Zaragoza&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 1- Niveau élémentaire&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 20 May 2026 10:35:54 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=459&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-459</link>
      <category>Permanent</category>
      <category>Zaragoza</category>
      <title>2026-459 - Técnico del Servicio de Prevención Propio (PRL) H/M</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Permanent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Responsabilidades establecidas en el Reglamento de los Servicios de Prevención, y el el Acta de constitución del Servicio de Prevención Propio de la empresa. Las principales Funciones alineadas son las siguientes:
1) Asesoramiento técnico
Actuar como experto técnico en PRL, asesorando a las diferentes áreas operativas para asegurar el cumplimiento legal y de los objetivos del negocio.
2) Promoción de la PRL:
Fomentar la cultura de prevención en la empresa, y su integración en todos los niveles organizativos.
3) Evaluación de Riesgos:
Desarrollar y mantener actualizadas las evaluaciones de riesgos laborales de los diferentes puestos de trabajo, así como planificar las acciones derivadas de dichas evaluaciones, para controlar y reducir los riesgos identificados.
4) Control y seguimiento:
 Llevar a cabo las estrategias de medición y análisis para asegurar el correcto desempeño de la planificación preventiva.

 5) Formación e Información:
Desarrollar y llevar a cabo programas de formación e información para los trabajadores en materia de prevención de riesgos laborales.

 6) Coordinación:
Colaborar y coordinar con los servicios de prevención ajenos contratados la realización de las evaluaciones de riesgos, y asegurar el despliegue de las acciones derivadas.
7) Coordinación de actividades empresariales:
Supervisar el proceso de coordinación con empresas externas que prestan servicios en el centro de trabajo designado.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Desempeñar las funciones propias de Técnico de PRL del Servicio de prevención propio, para el alcance de las actividades y centro de trabajo designado.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Zaragoza&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 2- Niveau avancé&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 19 May 2026 13:53:03 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=468&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-468</link>
      <category>Permanent</category>
      <category>Poznań</category>
      <title>2026-468 - Pomocnik Konserwatora Urządzeń Transportu Bliskiego (k/m/nb) Poznań M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Permanent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Pomoc przy konserwacji, naprawach i serwisie urządzeń pod kierownictwem i nadzorem konserwatora.
Asystowanie przy usuwaniu usterek dotyczących pracy dźwigu.
Współuczestnictwo pod nadzorem konserwatora podczas okresowych komisji.
Bieżąca współpraca z klientami i użytkownikami wind oraz schodów ruchomych.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Nasze oczekiwania:
Wykształcenie min. średnie techniczne.
Gotowość do nauki i zdobywania nowych umiejętności.
Odpowiedzialność i zaangażowanie.
Mile widziane uprawnienia SEP do 1 kV.
Brak przeciwskazań do pracy na wysokości pow. 3 m.
Prawo jazdy kat. B - mile widziane.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Poznań&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 19 May 2026 07:59:08 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=467&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-467</link>
      <category>Permanent</category>
      <category>Warszawa</category>
      <title>2026-467 - Pomocnik Konserwatora Urządzeń Transportu Bliskiego (k/m/nb) M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Permanent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Pomoc przy konserwacji, naprawach i serwisie urządzeń pod kierownictwem i nadzorem konserwatora.
Asystowanie przy usuwaniu usterek dotyczących pracy dźwigu.
Współuczestnictwo pod nadzorem konserwatora podczas okresowych komisji.
Bieżąca współpraca z klientami i użytkownikami wind oraz schodów ruchomych.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Nasze oczekiwania:
Wykształcenie min. średnie techniczne.
Gotowość do nauki i zdobywania nowych umiejętności.
Odpowiedzialność i zaangażowanie.
Mile widziane uprawnienia SEP do 1 kV.
Brak przeciwskazań do pracy na wysokości pow. 3 m.
Prawo jazdy kat. B - mile widziane.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Warszawa&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sun, 17 May 2026 19:42:21 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=454&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-454</link>
      <category>Stage/Formation</category>
      <category>Posición localizada en Zaragoza</category>
      <title>2026-454 - FORMULAIRE DE DEMANDE D'EMPLOI</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Stage/Formation&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Posición localizada en Zaragoza&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 3- Niveau professionnel&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 14 May 2026 07:31:24 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=402&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-402</link>
      <category>Permanent</category>
      <category>sevilla</category>
      <title>2026-402 - Responsable de Diseño Mecánico - España - Sevilla M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Permanent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Definir y mantener la arquitectura mecánica modular y escalable del producto.
Diseñar componentes y subconjuntos (chapa, estructuras soldadas, mecanismos, guiados) e integrar sistemas electromecánicos.
Aplicar de forma sistemática para simplificar fabricación y montaje, reduciendo piezas, variabilidad y coste.
Crear y desplegar estándares, librerías y guías de diseño reutilizables para todo el departamento.
Actuar como referente técnico transversal y elevar el nivel del equipo.
Identificar, evaluar y coordinar proveedores clave, impulsando co-desarrollos y su participación temprana.
Incorporar mejores prácticas de sectores avanzados y retar diseños existentes para hacerlos más simples y robustos.
Medir y asegurar el impacto técnico-económico de las decisiones de diseño (coste, tiempo, calidad, robustez).&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Definir, liderar y evolucionar la arquitectura mecánica modular y escalable de los productos, asegurando que los diseños se convierten en soluciones repetibles y estandarizadas para todo el departamento.

El Responsable de Diseño Mecánico será el referente técnico que elevará la capacidad global del área de I+D. Buscamos un profesional capaz de multiplicar al equipo mediante metodologías, estándares y arquitectura mecánica avanzada, que aporte diversidad de pensamiento desde otros sectores, y con una clara orientación al valor, la manufacturabilidad y la reduc­ción de complejidad.
Además, este rol tendrá un papel clave en activar y ampliar un ecosistema de proveedores tecnológicos y de fabricación (chapa, mecanizado, guiados, actuadores, integradores de sistemas, etc.), integrándolos desde fases tempranas de diseño para acelerar el desarrollo y reducir riesgos.
El objetivo es crear productos más robustos, simples, eficientes y escalables, apoyándose tanto en capacidades internas como externas.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;sevilla&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 3- Niveau professionnel&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 11 May 2026 07:14:35 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=379&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-379</link>
      <category>Permanent</category>
      <category>sevilla</category>
      <title>2025-379 - Responsable de Diseño Electrónico y Seguridad Funcional H/M</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Permanent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Arquitectura y diseño electrónico
Definir la arquitectura electrónica integral: control, potencia, sensórica, comunicaciones y seguridad.
Diseñar y validar sistemas de control de movimiento, electrónica de potencia y actuadores.
Desarrollar y revisar sistemas embebidos, MCU/SoC, control distribuido y sistemas en tiempo real.
Seleccionar, integrar y validar sensórica y redes de comunicación industrial (CAN, RS485, fieldbus, Ethernet industrial).
Seguridad funcional y diseño seguro
Aplicar y asegurar el cumplimiento de normas IEC 61508, ISO 13849, ISO 26262 y DO-254.
Definir patrones, reglas diagnósticas, librerías comunes y criterios de verificación/validación.
Liderar análisis de riesgo y estrategias de mitigación en hardware y firmware.
Integración eléctrica y robustez del sistema
Diseñar la arquitectura de alimentación, protecciones, EMC y gestión energética.
Garantizar eficiencia, fiabilidad y compatibilidad electromagnética en todos los subsistemas.
Impulsar la reducción de variantes, cableado, complejidad y coste.
Colaboración técnica y gestión de proveedores
Gestionar proveedores estratégicos de electrónica de potencia, sensores críticos, controladores y actuadores de seguridad.
Realizar co-desarrollos: revisiones anticipadas, validaciones conjuntas y early supplier involvement.
Evaluar soluciones externas y asegurar su correcta integración en el sistema global.
Liderazgo técnico e innovación
Actuar como referente técnico transversal, mentor del equipo&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Definir y liderar la arquitectura electrónica de los productos, garantizando sistemas robustos, seguros y escalables que integren control, potencia, sensórica y comunicaciones. Asegurar la excelencia técnica en todas las fases del ciclo de vida —desde concepto hasta validación y certificación— impulsando metodologías de diseño seguro, la optimización de los sistemas y la colaboración técnica con proveedores clave. Actuar como referente transversal en ingeniería, elevando la capacidad del equipo y aportando una visión sistémica e innovadora basada en buenas prácticas de sectores regulados.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;sevilla&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 2- Niveau avancé&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 11 May 2026 07:14:09 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=378&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-378</link>
      <category>Permanent</category>
      <category>Sevilla</category>
      <title>2025-378 - Técnico de diseño, planos 2D y 3D- Sevilla/Zaragoza -España (E1) H/M</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Permanent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Ejecutar los planos de instalación de ascensor completo asignados por el responsable usando las herramientas establecidas en el proceso, tanto de diseño como de cálculo (HM/Sofing/Módulos/DEBY/LD/AutocadDS/DW/SW/Excel/Programas de proveedor, etc) y aplicando las pautas marcadas según la tipología del pedido por el propio departamento o por departamentos externos. Estos planos incluirán. cuando lo requiera el cliente, los detalles de croquis de cabina y croquis de botonera.
Diseñar los componentes de ascensor no estandarizados en las herramientas de diseño establecidas (SW,DW,DS, ACAD, etc) conforme a las pautas establecidas y conforme a las indicaciones del OM
Asegurar la calidad de la documentación que genera.
Cumplir el tiempo y el plazo marcado en la ejecución de las tareas
Estar al día de los conocimientos de producto necesarios para desarrollar pedidos en Mp.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Elaborar planos de instalación de ascensor completo y de componentes, incluidos diagramas eléctricos, de acuerdo con los procedimientos y especificaciones técnicas del departamento, con el fin de cumplir los requisitos fundamentales del pedido en cuanto a solución, precio y plazo y asegurando un nivel óptimo de calidad en la información enviada al cliente y a la fábrica.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Sevilla&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 3- Niveau professionnel&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 08 May 2026 09:26:25 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=463&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-463</link>
      <category>Permanent</category>
      <category>  Sevilla</category>
      <title>2026-463 - Sales Representative Existing Lifts - Sevilla H/M</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Permanent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Gestión y Fidelización de Cartera: Actuar como interlocutor principal con Administradores de Fincas y presidentes de comunidad, asegurando un servicio de alta calidad y la satisfacción del cliente.
Captación de Nueva Cartera: Prospección activa de edificios mantenidos por la competencia para la contratación del servicio de mantenimiento de MP.
Gestión de la Postventa y Retención: Atención proactiva de quejas y reclamaciones, renegociación de contratos y ejecución de planes de rescate para evitar bajas de servicio.
Confección de Presupuestos Técnicos: Elaboración y presentación de ofertas de mantenimiento, reparaciones derivadas de actas de inspección (OCA) y propuestas de modernización (sustitución de máquinas, variadores DSP, etc.).
Asesoramiento en Normativa ITC: Informar y presupuestar las adaptaciones obligatorias según la nueva normativa ITC AEM 1, garantizando que el parque de ascensores cumpla con los estándares legales.
Seguimiento Administrativo y Cobro: Gestión del ciclo completo de la venta, desde el presupuesto hasta el seguimiento del cobro si fuera necesario, asegurando la rentabilidad de la cartera.
Análisis de Competencia: Reportar movimientos del mercado y tarifas de la competencia en la zona de Sevilla para ajustar nuestras estrategias comerciales.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Asegurar la excelencia en la gestión y fidelización de la cartera de clientes de MP Ascensores en Sevilla, actuando como el principal vínculo de confianza entre la compañía, los Administradores de Fincas y las Comunidades de Propietarios.
Su propósito fundamental es garantizar la permanencia de los contratos actuales mediante una gestión proactiva de la postventa y la resolución de conflictos, impulsando simultáneamente el crecimiento de la delegación a través de la captación de unidades de la competencia y la venta de soluciones tecnológicas de modernización y mejoras.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;  Sevilla&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 2- Niveau avancé&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 04 May 2026 13:25:21 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=461&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-461</link>
      <category>Stage/Formation</category>
      <category>SEVILLA</category>
      <title>2026-461 - Becario/a en labores administrativas de almacén - Sevilla H/M</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Stage/Formation&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Apoyo en el registro de movimientos de mercancía, gestión y archivo de documentación logística, seguimiento de pedidos e incidencias, soporte en inventarios y colaboración con el equipo de almacén para asegurar una operativa administrativa ordenada y eficiente.


Funciones principales
Apoyo en la gestión administrativa diaria del almacén.
Registro y control de entradas y salidas de mercancía.
Actualización de datos en el sistema interno.
Preparación, revisión y archivo de documentación logística.
Control básico de inventario y soporte en recuentos si fuera necesario.
Colaboración en la mejora del orden documental y administrativo del área.
Requisito
Estudiante de Formación Profesional, grado medio/superior o estudios relacionados con Administración, Logística, Transporte, Comercio o similar.
Manejo básico de herramientas ofimáticas.
Persona organizada, responsable y con atención al detalle.
Buena actitud, ganas de aprender y capacidad de trabajo en equipo.
Valorable interés por el área logística o de almacén.
Se ofrece&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Apoyar en las tareas administrativas del almacén, facilitando el control documental y el seguimiento de la mercancía para contribuir al buen funcionamiento de la operativa logística.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;SEVILLA&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Espagnol : 3- Niveau professionnel&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 04 May 2026 13:19:06 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=404&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-404</link>
      <category>Permanent</category>
      <category>Warszawa</category>
      <title>2026-404 - Konserwator Urządzeń Transportu Bliskiego w Warszawie (k/m) M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Permanent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Ocena stanu technicznego dźwigów i schodów ruchomych.
Wykonywanie napraw, przeglądów i regulacji konserwowanych urządzeń.
Bieżąca współpraca z klientami i użytkownikami wind oraz schodów ruchomych.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Nasze oczekiwania:
Uprawnienia w zakresie konserwacji dźwigów.
Doświadczenie zawodowe w branży dźwigowej.
Gotowość do nauki i rozwoju.
Odpowiedzialność, sumienność i zaangażowanie.
Uprawnienia SEP do 1 kV.
Prawo jazdy kat. B.
Uprawnienia w zakresie konserwacji schodów ruchomych będą mile widziane.
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Warszawa&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 29 Apr 2026 07:38:48 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=398&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-398</link>
      <category>Permanent</category>
      <category>Zaragoza</category>
      <title>2026-398 - Operarios de Montaje de Chasis - Zaragoza - España M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Permanent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Leer planos y esquemas para ensamblar correctamente las piezas.
Montar y ajustar componentes mecánicos según las especificaciones.
Usar herramientas manuales y eléctricas para el ensamblaje.
Verificar calidad y funcionamiento de los montajes.
Realizar mantenimiento y reparaciones cuando sea necesario.
Seguir normas de seguridad y utilizar equipos de protección.
Trabajar en equipo y comunicar problemas o mejoras en el proceso.
Es un rol clave en industrias como la automotriz, metalmecánica y manufactura.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Ensamblar, ajustar y verificar componentes mecánicos de chasis siguiendo planos y especificaciones técnicas, garantizando un funcionamiento óptimo, calidad en el producto final y cumplimiento de las normas de seguridad, contribuyendo así a la eficiencia y productividad de la empresa.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Zaragoza&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 27 Apr 2026 09:26:51 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=458&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-458</link>
      <category>Stage/Formation</category>
      <category>Zaragoza</category>
      <title>2026-458 - Beca Tecnico/a Oficina de Fábrica (Transformación de Chapa) - Malpica H/M</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Stage/Formation&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Durante su beca , aprenderá  las siguientes funciones:
• Solicitud y control de materiales y consumibles de producción (gas de corte, boquillas láser, discos abrasivos, guantes, etc.)
 • Gestión y control de entregas de EPIs al personal de fábrica
 • Control de certificaciones de equipos (polipastos, aspiradores de soldadura, etc.)
 • Soporte en la documentación ambiental: gestión de residuos metálicos, aceites usados, trapos contaminados, etc.
 • Coordinación con departamentos técnicos y de mantenimiento para el seguimiento de incidencias
 • Apoyo administrativo y documental en los procesos de control de producción&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
El/la Técnico/a de Oficina de Fábrica será responsable de apoyar la gestión operativa y documental de la planta, garantizando la disponibilidad de materiales y equipos, el control de consumibles y EPI, y la correcta gestión de la documentación técnica y ambiental.
Su labor será clave para asegurar la eficiencia en los procesos de producción y el cumplimiento de los estándares de seguridad y medio ambiente.
Competencias técnicas
Formación:
 • CFGS en Administración o Producción Industrial
Conocimientos:
 • ERP industrial
 • Excel avanzado
 • Interpretación básica de planos técnicos
 • Control y seguimiento de producción
Habilidades:
 • Organización y precisión
 • Capacidad de comunicación con operarios y técnicos
 • Orientación a la calidad y al detalle&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Zaragoza&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 1- Niveau élémentaire&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 24 Apr 2026 07:50:49 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=457&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-457</link>
      <category>Stage/Formation</category>
      <category> Zaragoza</category>
      <title>2026-457 - Beca de Auxiliar de Aprovisionamiento – Zaragoza (H/M) H/M</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Stage/Formation&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Responsabilidades principales
Durante su tiempo con nosotros, el/la becario/a Auxiliar de Aprovisionamiento participará en las siguientes tareas:
• Gestión de pedidos de compra a proveedores y recepción de albaranes.
 • Seguimiento de entregas y coordinación con los proveedores.
 • Solicitud de adelantos o pedidos urgentes vinculados a postventa.
 • Coordinación con el almacén para las entregas, gestión de información de packing lists, agendas de carga, etc.
 • Apoyo en la resolución de incidencias y control documental del área de aprovisionamiento.

Requisitos del puesto
Formación:
 • Mínimo Grado o FP Superior en Logística, Administración o Comercio.
Conocimientos deseables:
 • Gestión de compras y aprovisionamiento.
 • Manejo de herramientas ofimáticas: Excel, correo electrónico y ERP.
Habilidades personales:
 • Persona resolutiva y con iniciativa.
 • Capacidad de aprendizaje rápido.
 • Organización, precisión y autonomía en la gestión diaria.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
El/la becario/a Auxiliar de Aprovisionamiento apoyará las actividades del departamento de compras y logística, garantizando el correcto suministro de materiales y componentes necesarios para la producción.
Su labor será clave para asegurar la disponibilidad de materiales en tiempo y forma, colaborando estrechamente con proveedores, almacén y departamentos internos.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt; Zaragoza&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 24 Apr 2026 06:15:10 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=415&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-415</link>
      <category>Permanent</category>
      <category>Sevilla/Zaragoza/Remoto en oficina Internacional MP</category>
      <title>2026-415 - Responsable de Desarrollo de Servicios H/M</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Permanent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Liderar la definición y evolución del portafolio de servicios de mantenimiento, conectividad y valor añadido, tanto para cartera propia como para distribuidores, garantizando competitividad, diferenciación y rentabilidad. Identificar oportunidades de mercado, tendencias, amenazas y necesidades de clientes (gestores/propietarios) y de la red distribuidora para priorizar iniciativas.
Coordinar el lanzamiento, actualización y mejora continua de servicios en colaboración con las áreas Comercial, Desarrollo de Servicios, Transformación Digital, Seguridad y Calidad. Impulsar el desarrollo de productos asociados al mantenimiento (paquetes de reparaciones y dispositivos de comunicación, información y monitorización), coordinando con I+D, Dirección Técnica, Fábrica y Sistemas de Información.
Definir y mantener la estrategia comercial y de precios alineada con objetivos de ventas, margen, retención y captación, optimizando suplementos y campañas mediante análisis comercial y económico-financiero. Gestionar el modelo de escalado anual de precios por cliente, basado en información comercial, contractual, técnica y de satisfacción, para maximizar la captación de valor y minimizar la pérdida de cartera.
Diseñar argumentarios, propuestas y herramientas de negociación, y asegurar su despliegue mediante formación y soporte a la fuerza de ventas y a la red de distribución.
Liderar la comunicación del portafolio en web, redes y herramientas técnico-comerciales, asegurando consistencia&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Definir e impulsar, junto con Dirección, la estrategia de crecimiento rentable del negocio de servicios de mantenimiento, conectividad y servicios de valor añadido, asegurando su correcta propuesta de valor, posicionamiento, precio, herramientas comerciales y evolución, desde el lanzamiento hasta su mejora continua, con foco en captación, retención, margen y experiencia de cliente.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Sevilla/Zaragoza/Remoto en oficina Internacional MP&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Espagnol : 2- Niveau avancé&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 2- Niveau avancé&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : 2- Niveau avancé&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 09 Apr 2026 14:43:54 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=430&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-430</link>
      <category>Stage/Formation</category>
      <category>Zaragoza</category>
      <title>2026-430 - Beca IT Soporte Usuario H/M</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Stage/Formation&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
🛠️ ¿Qué aprenderás y harás con nosotros? 

Para que tu experiencia sea completa, te involucrarás en el ciclo de vida completo del soporte IT:
1. Soporte Técnico y Resolución de Incidencias (Helpdesk)
Diagnóstico Nivel 1: Identificar y resolver fallos comunes en sistemas operativos (Windows/Linux) y aplicaciones corporativas.
Mantenimiento de Hardware: Reparación, sustitución de componentes (RAM, discos SSD) y limpieza preventiva de equipos.
Gestión de Tickets: Aprenderás a utilizar herramientas de ticketing para priorizar y documentar cada solución aportada.
2. Despliegue y Configuración de Puestos (Maquetación)
Instalación de Software: Configuración de suites de ofimática, herramientas de seguridad (Antivirus, VPN) y software específico de MP.
Preparación de Equipos: Clonado y despliegue de imágenes de sistema para nuevos empleados (Onboarding técnico).
Periféricos: Configuración y mantenimiento de impresoras en red, escáneres y sistemas de videoconferencia.
3. Infraestructura y Conectividad de Red
Cableado Estructurado: Conectorización (crimpar cables RJ45), saneamiento de racks y etiquetado de puntos de red.
Monitorización de Red: Apoyo en la comprobación de conectividad (test de velocidad, ping, trazado de rutas) para asegurar que la oficina vuele.
Gestión de Accesos: Colaboración en la gestión de usuarios en Directorio Activo (altas, bajas y permisos).
4. Atención y Experiencia de Usuario
Asistencia Remota y Presencial: Resolución de dudas directas de los compañeros de otros departamentos.
Elaboración de Guías: Crear manuales sencillos ("How-to") para que los usuarios aprendan a usar mejor sus herramientas.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Serás una pieza clave para que nuestra tecnología nunca se detenga. Tu objetivo será garantizar que todo el equipo de MP tenga las herramientas listas para trabajar, resolviendo incidencias y optimizando nuestras redes.
¿Qué harás en tu día a día?
Diagnóstico y Acción: Solucionar problemas de software y hardware siguiendo los mejores estándares.
Ready to go: Configurar e instalar nuevos equipos informáticos.
Tech Support: Atender y guiar a nuestros usuarios (tus futuros compañeros).
Infraestructura: Apoyar en el despliegue y mantenimiento del cableado de red.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Zaragoza&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 1- Niveau élémentaire&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 25 Mar 2026 15:43:05 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=437&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-437</link>
      <category>Permanent</category>
      <category>Varsovia</category>
      <title>2026-437 - Lifts Regional Sales Manager - Poland, Slovakia, Cz Rep H/M</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Permanent&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
We are looking for a candidate who combines technical industry knowledge with a sophisticated commercial approach:
Industry Expertise: A minimum of 5 years of experience specifically within the lift and elevator industry is essential.

Sales Pedigree: A proven track record in business development and B2B sales.

Education: A high school or university degree.

Linguistic Skills: Proficiency in English (minimum B1 level). While not mandatory, the ability to communicate in Polish is highly preferable and will be a significant advantage in this market.

Mobility: A valid driver’s licence and the flexibility to undertake frequent international travel.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
As the face of MP Lifts in Central Europe, your mission will be twofold:
Portfolio Management: Provide expert-level care and strategic advice to our established Distributors base in the region.
Market Expansion: Proactively identify, negotiate, and secure partnerships with new Distributors to increase our market share.
Strategic Autonomy: Manage your own schedule, travel, and sales strategy with the independence that a senior role requires.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Varsovia&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Tchèque : 4- Langue natale&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 2- Niveau avancé&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 25 Mar 2026 08:06:37 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://mpascensores-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=429&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-429</link>
      <category>Temporaire</category>
      <category>  Warsaw</category>
      <title>2026-429 - Asystent/ka działu logistyki M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Temporaire&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
przygotowanie i organizacja rozładunków
przygotowanie wysyłek dla ekip monterskich
zamawianie części z fabryki
kontrola stanów magazynowych
procesowanie reklamacji
rejestrowanie faktur i innych dokumentów w wewnętrznym systemie
aktywacje kart SIM
pomoc w obszarze BDO (gospodarka odpadami)&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Nasze oczekiwania:

student/ka ostatnich lat studiów
dyspozycyjność min. 3 dni w tygodniu (poniedziałek-piątek) lub więcej
chęć do rozwoju w obszarze logistyki, administracji
znajomość pakietu MS Office: Excel, Word
znajomość języka angielskiego na poziomie B2
otwartość, sumienność, podejmowanie inicjatywy&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;  Warsaw&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 12 Mar 2026 12:01:30 Z</pubDate>
    </item>
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